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両立支援研修-継続からキャリアアップへ

子育て中だからと自分のキャリアに制限をかけるのではなく、
一歩踏み出す自信を得ることができるようになる

 

現状分析ワークを通してそれぞれのワーク・ライフ・バランスの現状を把握します。
配偶者との分担も含めて整えることで、子育て中だからと自分に制限をかけるのではなく、
一歩踏み出す自信を得ることができます。
受講者が自分自身や他の受講者とのコミュニケーションを通して変化を経験し、
単なる就労継続ではなくキャリアについても積極的に考える機会を提供します。

  
  

 カリキュラム例
 
・子育て世代がおかれている現状
・仕事と家庭内ケアバランス分析ワーク
・子どもの成長と仕事のバランス
・中長期的なキャリア展望
・これからのライフとキャリア宣言
※講演+ワークショップ

 


 

■1クラスの受講人数:50名
■研修日数:90~240分
■受講対象:子育て中の男性及び女性社員対象

 

講師プロフィール

林田香織 (はやしだかおり)

ワンダライフLLP代表
NPO法人ファザーリング・ジャパン理事
NPO法人コヂカラ・ニッポン理事

日米の教育機関において、長年にわたり日本語教育に従事。8年の在米期間を経て、2008年帰国、2009年独立。
自治体、企業において、両立支援セミナー、育休前・復帰前セミナー、配偶者向けセミナー、夫婦向けコミュニケーションセミナー等の講師を多数務める。受講者数は、年間1,000人以上。参加者の満足度が高く、リピートの依頼も多い。
複数のNPOの理事を兼任。男女共同参画をテーマとしたフォーラムシンポジウム等に登壇する。
お茶の水女子大学大学院博士前期課程(ジェンダー社会科学生活政策)所属。Brigham Young University 修士(米国)卒業。
プライベートでは、九州男児の妻、3人の男児の母。

【著書】
NPO法人ファザーリング・ジャパン マザーリング・プロジェクト編 (2014) 『ママの仕事復帰のために パパも会社も知っておきたい46のアイディア』 労働調査会 (共著:第4章担当)
NPO法人ファザーリング・ジャパン (2014) 『新しいパパの働き方』 学研 (執筆協力:コラム担当)
NPO法人ファザーリング・ジャパン (2013) 『新しいパパの教科書』 学研 (執筆協力:第2章担当)

http://fathering.jp/
http://wonderlf.com
育休取得前研修
両立支援研修ー継続からキャリアアップへ
配偶者同伴両立研修
【動画】「育休取得戦略+育児期の両立」動画パッケージ

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